ZEHRA ORUÇ GÜLTAŞ
BURSA- ‘Etkin Eğitim Eşit Gelecek’ projesinin birinci adımı olarak Ali Osman Sönmez Mesleksel ve Teknik Anadolu Lisesi ile protokol imzalayan Hitachi Astemo Türkiye, her yıl 20 kız öğrenciye nitelikli eğitim ve fabrikada yerinde eğitim görmesi için imkan sağlayacak. Dört yıl sürmesi planlanan proje ile toplamda 80 kız öğrenciye ulaşılması planlanıyor.
27 ülkede yaklaşık 140 tesiste 90 bin kişiyi istihdam eden küresel bir otomotiv teknoloji şirketi olan Hitachi Astemo’nun Türkiye Fabrikası’nın ‘Etkin Eğitim Eşit Gelecek’ projesinin tanıtım toplantısı Ali Osman Sönmez Mesleksel ve Teknik Anadolu Lisesi’nde gerçekleşti. Protokol imza merasiminde proje hakkında bilgi veren Hitachi Astemo Türkiye İnsan Kaynakları ve İrtibat Müdürü Elif Akça, “Kazan-Kazan prensibi çerçevesinde toplum yararı için planladığımız toplumsal sorumluluk projelerimizi kurgularken şirket olarak imzacısı olduğumuz Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir kalkınma unsurları çerçevesinde çalışmalar yapmaya ehemmiyet gösteriyoruz. Bu yıl 3 büyük toplumsal sorumluluk projemizden biri olan ve Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir kalkınma amaçlarının 4. Hususu olan nitelikli eğitim ve 5. Hususu olan toplumsal cinsiyet eşitliği konusu üzerine ağırlaşmak ve kız çocuklarının nitelikli eğitim imkanlarına ulaşması amaçlarımızı gerçekleştirmek üzere grup arkadaşlarımızla birlikte ‘Etkin Eğitim Eşit Gelecek’ projemizi anlatmak üzere buradayız” dedi. ‘Bugünün gençleri yarının güçlü bayanları bu eğitim programıyla yetiştirilir sloganıyla yola çıktıkları bu projede umutlarının Ali Osman Sönmez Mesleksel ve Teknik Anadolu Lisesiyle kesiştiği için keyifli olduğunu söz eden Akça, Projemize Eylül ayında başlamayı hedefliyoruz. Projemizin maksadı Bursa Ali Osman Sönmez Mesleksel ve Anadolu Lisesi’nde yeni kayıt yaptıran kız öğrencilere mesleksel yeterlilik evrakı kazandırmak, dalda kolay kolay iş bulabilecek halde iş hayatına kazandırmak” biçiminde bilgi verdi.
“Nitelikli bayan çalışan bulmakta zorlanıyoruz”
Otomotiv sanayisinin alanda nitelikli bayan çalışan bulmakta zorluk yaşadığını söz eden Hitachi Astemo firmasının İnsan Kaynakları ve Bağlantı Müdürü Elif Akça, kelamlarını şöyle sürdürdü “Biz de tehlikeli ve ağır işler sınıfında olduğumuz için alanda çalışan bayan bulmakta zorlanıyoruz. Kızlarım daha çok moda tasarım üzere soft alanları tercih ettiğini görüyoruz. Otomotiv kenti olan Bursa’da neden bayan çalışan yok Bunun karşılığını arıyoruz. Otomotivde bilhassa alanda nitelikli bayan çalışan konusunda katkıda bulunmak istedik.”
“Öğrencilerimize burs takviyesi de istiyoruz”
Osmangazi Kaymakamı Ali Partal da, “Öğrencilerimiz çeşitli firmalarda iş birliği protokolleri çerçevesinde stajlarını yapıyor. Bu proje sayesinde de 20’ye yakın kız öğrencimiz 4 yıl boyunca eğitim alıp aile iktisadına katkı sağlayıp kendi ayakları üzerinde duracaklar. Hitachi Astemo Türkiye firmamızın kız öğrencilerimize burs imkanı da sunmasını ve firmanın bu projesinin öteki sanayi kuruluşlarına da örnek olmasını temenni ediyorum” diye konuştu.
Konuşmaların akabinde, Hitachi Astemo Türkiye İnsan Kaynakları ve İrtibat Müdürü Elif Akça, Osmangazi Kaymakamı Ali Partal ve Osmangazi İlçe Ulusal Eğitim Müdürü Gürhan Çokgezer, işbirliği protokolüne imza koydu.